Eesti Ostu- ja Tarneahelate Juhtimise Ühingu Põhikiri

1. Üldsätted

1.1. Eesti Ostu- ja Tarneahelate Juhtimise Ühing (edaspidi: ühing) on füüsiliste ja juriidiliste isikute vabatahtlik ühendus.

1.2. Ühingu tegevuse eesmärgiks on ostu- ja tarneahelate juhtimise edendamine, ühingu liikmete professionaalsete oskuste pidev tõstmine ning arendamine ja selle kaudu Eesti majanduselu ning sotsiaalsfääri parendamine.

1.3. Ühing tegutseb ostu- ja tarneahelate juhtimise eri valdkondades töötavate isikute, samuti ostuja tarneahelate juhtimisest ja selle arendamisest huvitatud isikute ja institutsioonide aatelise ühendusena.

1.4. Ühing juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigis kehtivatest seadustest, seadusandlikest aktidest ning käesolevast põhikirjast.

1.5. Ühingu asukoht on Tallinn.

2. Ühingu liikmed

2.1. Ühingu liikmeks võib astuda iga füüsiline või juriidiline isik, kes on oma tegevuse läbi seotud ostu või tarneahelate juhtimisega mistahes majanduselu valdkonnas. Ühingus on järgmised liikmestaatused:

Liikmekandidaat- Ainult tudengid. Liikmekandidaat saab olla maksimaalselt viis aastat alates liitumisest eeldusel, et selle perioodi vältel on liikmekandidaat jätkuvalt tudeng.

Lihtliige- Kuni viis aastat katkematut ühingu liikmestaaźi (staaźiarvestus algab lihtliikmeks saamisest).

Põhiliige- Kuni viisteist aastat katekematut ühingu liikmestaaźi.

Vanemliige- Enam kui viisteist aastat katekematut ühingu liikmestaaźi.

Auliige- Staatus antakse ühingu juhatuse otsuse alusel.

Juriidilisest isikust liige- Praktikas ostu- ja/või tarneahelate juhtimisega tegelev ettevõte.

Assotseerunud liige- Praktilise ostu- ja tarneahelate juhtimisega otseselt mitte tegelevad organisatsioonid, nagu konsultatsiooni- ja koolitusfirmad, tarkvarafirmad jt toetavate teenuste pakkujad.

2.2. Ühingu liikmeks vastuvõtmise otsustab juhatus lihthäälteenamusega liikmeks soovija kirjaliku avalduse ja kehtestatud tingimuste täitmise alusel.

2.3. Ühingu liikmemaksu suurus ja maksmise kord otsustatakse juhatuse poolt.

2.4. Ühingu liikmel on õigus astuda ühingust välja kirjaliku avalduse alusel.

Ühingu juhatusel on õigus liige ühingust välja arvata ilma tema sooviavalduseta järgmistel juhtudel:

2.4.1. ühingu liige on jätnud tasumata liikmemaksu
2.4.2. ühingu liikme tegevus või tegevusetus on vastuolus ühingu põhikirjas sätestatuga
2.4.3. ühingu liige on kahjustanud avalikkuse silmis ühingu mainet või tekitanud tahtlikult kahju
ühingu varale
2.4.4. ühingu liige on rikkunud ühingu eetikakoodeksit.

2.5. Ühingu liikmel on alljärgnevad õigused:

2.5.1. Liikmekandidaat

2.5.1.1. osaleda ühingu tegevuses
2.5.1.2. osaleda ühingu kaudu teiste riikide vastavate ühingute ja katusorganisatsioonide tegevuses
2.5.1.3. vastava taseme saavutades liikuda liikmekandidaadi staatusest lihtliikme staatusse
2.5.1.4. saada tasuta või soodustustega ühingu poolt välja antavaid trükiseid ja muud informatsiooni
2.5.1.5. saada soodustusi osalemisel ühingu poolt läbiviidavatel koolitusseminaridel ja mitmesugustel tasulistel üritustel
2.5.1.6. omab juurdepääsu ühingu kodulehe „ainult liikmetele" osadele

2.5.2. Lihtliige, põhiliige, vanemliige, auliige

2.5.2.1. osaleda ühingu tegevuses
2.5.2.2. osaleda ühingu kaudu teiste riikide vastavate ühingute ja katusorganisatsioonide tegevuses
2.5.2.3. valida ja olla valitud ühingu juhatusse
2.5.2.4. vastava taseme saavutades liikuda järgmisesse liikmestaatusesse
2.5.2.5. saada vastava liikmestaatuse tunnistuse
2.5.2.6. saada juhatuselt teavet ühingu tegevuse kohta
2.5.2.7. saada tasuta või soodustustega ühingu poolt välja antavaid trükiseid ja muud informatsiooni
2.5.2.8. saada soodustusi osalemisel ühingu poolt läbiviidavatel koolitusseminaridel ja mitmesugustel tasulistel üritustel
2.5.2.9. omab juurdepääsu ühingu kodulehe „ainult liikmetele" osadele

2.5.3. Juriidilisest isikust liige

2.5.3.1. saada vastava liikmestaatuse tunnistuse
2.5.3.2. saada juhatuselt teavet ühingu tegevuse kohta

2.5.4. Assotseerunud liige

2.5.4.1. osaleda ühingu tegevuses
2.5.4.2. osaleda ühingu kaudu teiste riikide vastavate ühingute ja katusorganisatsioonide tegevuses
2.5.4.3. saada vastava liikmestaatuse tunnistuse
2.5.4.4. saada tasuta või soodustustega ühingu poolt välja antavaid trükiseid ja muud informatsiooni
2.5.4.5. saada soodustusi osalemisel ühingu poolt läbiviidavatel koolitusseminaridel ja mitmesugustel tasulistel üritustel
2.5.4.6. omab juurdepääsu ühingu kodulehe „ainult liikmetele" osadele

2.6. Ühingu liikmel on alljärgnevad kohustused:

2.6.1. täita ühingu põhikirja ja eetikakoodeksi nõudeid ning juhatuse otsuseid
2.6.2. tasuda õigeaegselt liikmemakse ja muid ühingu poolt väljastatud arveid osutatud teenuste ja müüdud toodete eest
2.6.3. hoida ühingu vara ja takistada selle kahjustamist
2.6.4. aidata oma võimaluste ja võimete piires igati kaasa ühingu tegevusele ja arengule
2.6.5. hoiduda tegevusest, mis kahjustab ühingu või selle liikmete mainet
2.6.6. hoidma ühingu kodulehel enda kohta käivad andmed täielike ning ajakohastena

3. Ühingu juhtimine

3.1. Ühingu kõrgeim juhtimisorgan on selle liikmete üldkoosolek. Üldkoosolekul võivad osaleda kõik ühingu liikmed. Üldkoosolek toimub vähemalt kord aastas ja kui ühingu huvid nõuavad, siis ka tihedamini.

3.2. Üldkoosoleku ainupädevusse kuulub:

3.2.1. põhikirja muutmine
3.2.2. juhatuse liikmete ja asendusliikmetevalimine
3.2.3. juhatuse õiguste ja ülesannete määramine
3.2.4. juhatuse aruannete ärakuulamine ja kinnitamine
3.2.5. ühingu jagunemine ja ühinemine ning tegevuse lõpetamise otsustamine
3.2.6. revisjoni või audiitorkontrolli määramine
3.2.7. eesmärgi muutmine
3.2.8. juhatuse liikmega tehingu tegemise või tema vastu nõude esitamise otsustamine ja selles tehingus või nõudes mittetulundusühingu esindaja määramine
3.2.9. ühingu raha kasutamiseks eelarve kinnitamine

3.3. Üldkoosolek on pädev võtma vastu otsuseid küsimustes, mis on üldkoosoleku kokkukutsumisel teatavaks tehtud.

3.4. Ühingu liikmete üldkoosoleku kutsub juhatus kokku vähemalt kord aastas. Erakorralise üldkoosoleku kutsub juhatus kokku juhul, kui seda nõuab kirjalikult ja põhjust ära näidates vähemalt 1/10 ühingu liikmetest. Üldkoosoleku toimumisest peab liikmetele kirjalikult ette teatama vähemalt 15 päeva. Kirjalik teade saadetakse liikmele ühingu kodulehel kasutajaprofiili sisestatud elektronposti aadressile.

3.5. Üldkoosoleku otsus on vastu võetud kui selle poolt hääletab üle poole koosolekul osalenud ühingu liikmetest.

3.6. Ühingu liikmete üldkoosoleku kohta koostatakse protokoll, millele kirjutavad alla koosoleku juhataja ja protokollija.

3.7. Ühingut juhib ja esindab juhatus. Juhatus valitakse ühingu liikmete hulgast kaheks aastaks. Juhatusse valitakse seitse ühingu liiget. Lisaks valitakse kuni kaks asendusliiget.

3.8. Juhatus valib oma liikmete hulgast esimehe ja aseesimehe. Juhatus võib juhatuse liikme tagasi kutsuda enne tema volituste tähtaja lõppu kohustuste olulisel määral täitmata jätmisel, võimetuse korral ühingut juhtida või mõnel muul mõjuval põhjusel. Sel juhul asendatakse tagasi kutsutud juhatuse liige esimese asendusliikmega.

3.9. Juhatus võib võtta vastu otsuseid, kui selle koosolekus osaleb üle poole juhatuse liikmetest, sealhulgas esimees või aseesimees. Asendusliikmed osalevad juhatuse koosolekul ilma hääleõiguseta.

3.10. Juhatuse otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega. Häälte võrdse jagunemise korral on otsustav juhatuse esimehe, tema puudumisel aseesimehe hääl.

3.11. Juhatuse koosolekud protokollitakse. Juhatuse otsusele kirjutavad alla koosoleku juhataja ja protokollija.

3.12. Juhatuse pädevusse kuulub:

3.12.1. ühingu tegevuse korraldamine vastavalt põhikirjale ja üldkoosoleku otsustele
3.12.2. ühingu liikmete arvestuse pidamine
3.12.3. ühingu raha kasutamine vastavalt liikmete üldkoosoleku poolt kinnitatud eelarvele
3.12.4. ühingu liikmete teavitamine ühingu tegevust puudutavatest küsimustest
3.12.5. ühingu igapäevatööd korraldavate palgaliste töötajate ametisse kinnitamine, neile tööülesannete andmine ja töötasude määramine
3.12.6. juhatuse esimehe ja aseesimehe pädevuse ja volituste määramine
3.12.7. ühingu teiste organisatsioonide liikmeks astumise otsustamine
3.12.8. raamatupidamise aruande ja tegevusaruande koostamine ning ühingu tegevusest aruandmine liikmete üldkoosolekule
3.12.9. ühingu raamatupidamise korraldamine vastavalt raamatupidamisseadusele

3.13. Juhatuse koosoleku kutsub kokku esimees või aseesimees vastavalt vajadusele, kuid mitte harvemini kui kord kvartalis.

3.14. Juhatuse liikmed vastutavad seaduse või põhikirja nõuete rikkumise eest, samuti oma kohustuste täitmata jätmise või mittenõuetekohase täitmisega ühingule süüliselt tekitatud kahju eest solidaarselt.

3.15. Juhatus korraldab liikmete üldkoosoleku ja juhatuse otsuste täitmist. Ühingut võivad esindada kõigis õigustoimingutes kaks juhatuse liiget koos.

4. Jagunemine ja ühinemine ning tegevuse lõpetamine

4.1. Ühingu jagunemine ja ühinemine toimub liikmete üldkoosoleku otsuse alusel.

4.2. Ühing lõpetatakse järgmistel juhtudel:

4.2.1. üldkoosoleku otsusega
4.2.2. pankrotimenetluse alustamisel ühingu vastu
4.2.3. üldkoosoleku võimetuse korral määrata juhatuse liikmeid
4.2.4. muudel seaduses ettenähtud alustel

4.3. Ühingu vara jaotatakse selle lõpetamise korral üldkoosoleku otsusega

4.4. Ühingu lõpetamisel toimub selle likvideerimine. Ühingu likvideerijateks on juhatuse liikmed.